为防止学校老师中途离职，安阳市一所民办学校推出“新政”——要求全体教师上交本人的毕业证以及教师资格证，由学校“代管”，此举在学校教师队伍中引起极大争议。在记者对此进行采访后，该校有关负责人表示，将叫停这一做法。

　　教师投诉 学校强行扣押证件

　　“不上交毕业证和教师资格证，我们就得辞职，学校凭什么这样做啊？”昨日上午，安阳市文源高中附属中小学北校区一名不愿透露姓名的女老师，说起自己的遭遇，显得很无奈。

　　该老师说，在7月15日，20多名老师都接到学校通知，要求上交个人毕业证以及教师资格证，由学校保管。学校的理由是，之前发生过学期未结束老师就中途离职的情况，这样做是为防止类似事件再次发生。该老师说，学校方面要求，如果老师不这样做，就会停发一个月工资，以及上个学期的其他奖励。

　　虽然大多数老师对此做法极为不解，但还是交了证件。而关于此事的帖子，也发在了安阳当地论坛上。

　　对此，安阳市大沧海律师事务所律师秦永民表示，如果老师违反合同突然辞职，学校可以起诉对方违约，但学校如果采取这一手法，等于是一种变相的“扣押”证件，做法肯定是不合适的。

　　学校表态 将退还全部证件

　　昨日下午，记者联系上该校负责人郭玉玲。“我们这样做也很无奈。”郭称，今年5月份，该校在正常教学过程中，先后有两名老师不辞而别，由于短时间内很难找到合适的代课老师，导致学校方面十分被动。

　　郭玉玲说，考虑到民办学校教师流动性大等因素，6月22日，学校领导开会定下了这个方案，要求在校老师上交毕业证以及教师资格证，如果不交，学校将考虑与其解除合同。“这不是扣押，这只是代为保管，如果需要的话，老师可以随时拿走。”采访中，郭玉玲多次强调这一点。截至昨日，该校20余名教师中，只有3名老师未上交证件。此外，郭表示，学校不会扣任何一名老师的工资。

　　下午4时，郭玉玲给记者打来电话称，他们已经意识到学校的做法不是很妥当，准备在第二天召开全体教师大会，停止执行收取老师证件的做法，至于已经收取的，将退还给老师。